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​如果公务员已经进入公示期,有可能被辞退吗?

2024-10-04 22:22 来源:瓮透网 点击:

如果公务员已经进入公示期,有可能被辞退吗?

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辰哥你好,大学期间跟舍友相处不错,在微信、QQ上说过很多年少无知、不知深浅的话(不当言论你懂的),这些都有聊天记录。大四时我俩因为一些事情闹翻了,现在面临毕业,我准备考公,这个舍友跟我老家是一个地方的。如果在我考公政审或者公示期间,此人拿着这些聊天记录举报我,影响我顺利录用吗?我会不会被辞退?

公务员拟进入公示期,如果在公示期间,组织招考单位发现考生存在不符合录用条件的,将会做出取消录用的决定,但这不叫辞退。

公示期指在体检、政审结束后,针对拟被录用的考生向社会公众或相关人员公布相关情况,以听取不同意见。举报人如果在公示期内对公示人有异议可以提出,接受群众监督,以保证公务员招录过程的公开透明和公平竞争。

公示期一般5-7天,在这期间单位会公示拟录人员的相关信息,同时公布举报电话接受社会各界监督。

在往年公务员、事业编招考工作实际中,公示期被举报,经组织招考单位核实后,做出取消录用决定的实际案例并不少见。

公示期被刷,一般是有人举报,且举报人的举报事项有力,并在资格复审、政审环节都未被发现。

公务员、事业编等招考环节中,公示期举报是组织赋予举报人的权利。

每年招考环节中,都或多或少的有人实名举报拟录用考生存在问题,举报内容最多的几个:

“大学期间男女关系不当,脚踏多条船”

“人品不好,和谁都处不来,没什么朋友”

“大学有过作弊行为,学校宽容,放了一马”

“利用同情骗取选票,领国家励志奖学金高消费,实际家庭状况与所述严重不符”

“上学期间曾帮助无良机构,骗取在校生培训费”

“有过偷舍友东西的行为”

“存在学历造假、档案造假的情况”

······ ······

这些理由,大多源自曾经的一次鸡毛蒜皮的吵架,提早“记恨”上,因为“心存正义”而举报的也有,但真不多。

虽然举报是合法权利,但很多模棱两可、无法定性的举报内容,也确实真搞不掉人家。

除非举报人手里有确切的证据,经得起推敲、禁得住考证,那确实有被取消录用的风险。

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